CPI Tegus conquista “Melhores para o Brasil” da Humanizadas

Rating ESG da Humanizadas aponta CPI Tegus como uma das Melhores para o Brasil em 2023

Publicado em 16 de maio de 2023 | 16:00 |Por: Thiago Rodrigo

A Humanizadas, empresa de avaliação multistakeholder em ESG com uso de Inteligência de Dados, divulgou recentemente a pesquisa “Melhores para o Brasil”. Com dados inéditos sobre boas práticas e sustentabilidade nas organizações brasileiras, em evento presencial em São Paulo (SP), a CPI Tegus foi destaque na categoria Bens de Consumo e Varejo.

Diante do reconhecimento, Lívia Zappa, diretora de Gente & Gestão da CPI Tegus, compartilha que há três anos a empresa resolveu participar da Pesquisa Humanizadas para medir o grau de consciência nos negócios. “No ano passado, conseguimos o rating BBB, considerado um alto grau de maturidade evolutiva. São tantos os desafios, muita coisa que a gente precisa mudar ainda. Mas quando vejo os resultados da pesquisa e os relatos de todos que responderam eu fico emocionada. O que nos faz especiais, sem dúvida é a qualidade das nossas relações”, destaca.

A fabricante de fita de borda de PVC e revestimentos melamínicos para aplicação em portas, pisos, molduras e forros, tem 44 anos de experiência em soluções para o setor moveleiro. Com presença em mais de 40 países em quatro continentes, atende desde mercados tecnicamente mais exigentes, como Estados Unidos e Europa, até os mais competitivos, como Índia e China. Para suportar toda essa operação estão instalados em duas plantas que somam mais de 25 mil m² de área fabril e mais de 350 colaboradores.

Prêmio Humanizadas da CPI Tegus

Ao todo, a Humanizadas avaliou 198 empresas, que, juntas, somam R$ 221 bilhões em faturamento, empregam 108 mil pessoas, impactam 51 milhões de clientes e 232 mil fornecedores e parceiros. O relatório tem como proposta extrapolar os indicadores existentes no mercado, que se limitam a olhar resultados restritos e sem base ESG, trazendo diversos apontamentos sobre como andam a cultura e clima organizacional, meio ambiente, conscientização de lideranças, relacionamento com clientes, parceiros e fornecedores.

“Nossa empresa tem um propósito muito claro e pouco comum: ‘Feliz e em alta performance, que impacta por onde passa fazendo história’. Por isso é quase natural estarmos no movimento das empresas humanizadas. Vai muito além da busca por um rating. Para nós, participar dessa avaliação funciona como um assessment da nossa cultura e das nossas práticas, e de brinde vem uma ferramenta incrível onde podemos nos referenciar com outras empresas que estão na mesma jornada”, afirma Daniel Gama, CEO do grupo CPI Tegus.

Diferencial das fitas de borda de 1 mm

“Na avaliação de Humanizadas, nós também colocamos luz no que chamamos de ponto cego da agenda ESG, que é olhar não apenas para práticas e desempenho ambiental, social e de governança, mas também dar voz a todos os stakeholders de uma organização, e avaliar questões mais profundas como liderança e cultura. É a liderança e a cultura das organizações que sustentam boas práticas e o desempenho ESG das organizações, e inclusive, sustentam o desempenho econômico”, ressalta o pesquisador de doutorado da USP, CEO e fundador da Humanizadas, Pedro Paro.

A pesquisa acompanha a jornada evolutiva de maturidade dos negócios. Cada organização pode não apenas identificar em qual estágio evolutivo está, mas também o que é necessário desenvolver para continuar evoluindo. Os ratings fortalecem a confiança e a transparência das relações organizacionais. O evento contou ainda com dois painéis: “ESG e Nova Economia” e “Disrupção na Gestão de Pessoas: Competências, Lideranças e Práticas Corporativas”.

“Com o ‘Melhores Para o Brasil’, queremos reconhecer e inspirar as organizações a buscarem ser não as melhores do país, mas sim as melhores para o país, melhores para todos os seus stakeholders. E para nós é uma honra enorme poder contar com o compromisso de organizações como a CPI Tegus, que não apenas assumem o compromisso de gerar retorno positivo para todos os seus stakeholders, e que também acabam servindo de exemplo e inspiração para outras organizações”, afirma Paro.CPI Tegus

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